mintsema kollektív érdekérvényesítésben. A mi feladatunk, hogy a megszokásokat, a rossz beidegződéseket megcáfoljuk, a vállalkozások számára nyilvánvaló legyen, hogy a kamara valóban értük dolgozik. Hogy odafigyel problémáikra, hogy támogatóan viszonyul azok kezeléséhez, függetlenül attól, hogy egyszemélyes mikrovállalkozásról vagy multinacionális nagyvállalatról van szó. A visszajelzések alapján bátran állíthatom, hogy ezen törekvéseinknek már vannak kézzelfogható eredményei, ugyanakkor tisztában vagyok azzal, hogy még csak az út elején tartunk. Rengeteg feladat vár még ránk, melyek megoldását a bizonytalan gazdasági környezet, az üzleti folyamatokat is befolyásoló jogszabályi keretrendszer, de a társadalmi és politikai helyzet sem könnyíti meg. Utóbbit Tavaly október óta elnöke a kamarának. Az elmúlt egy évben milyen eredményes változásokat sikerült véghez vinni, mik vannak folyamatban és mik a tervek? Az új vezetés felállását követően először egy majd’ ötven pontból álló feladattervet állítottunk össze. Meghatároztuk és priorizáltuk azon szempontokat, melyek a vállalkozói érdekek hatékonyabb érvényesítését, a régió gazdaságának, továbbá a szakképzés és felnőttképzés helyzetének fejlesztését, illetve a kamarában rejlő előnyök tudatosítását szolgálhatják. Utóbbi kérdésben kulcsfontosságú a bizalmi elv: a vállalkozóknak érezni kell a kamara támogató hozzáállását. Ebben nekünk kell proaktívnak lenni, mert a vállalkozások jelentős része ma is inkább hisz az egyéni, illetően fontosnak tartom leszögezni, hogy véleményem szerint a kamara akkor tud eleget tenni a vele szemben megfogalmazott elvárásoknak, ha a mindenkori kormányzattal konstruktívan együttműködve, ám politikailag semlegesen, a gazdasági szempontokra és szakmai érvekre fókuszálva látja el feladatát. Következetesnek kell lennünk e téren, mert ez a hozzáállás az alapja a kamara – érintett felek általi – elfogadottságának és megbecsülésének. Természetesen, ha kell, kritikákat ismegfogalmazunk, de amennyiben ezt a másik fél szempontjainak tiszteletben tartásával és tényekkel alátámasztható érvekkel teszszük meg, az tapasztalataim szerint mindig eredményre vezet. A tárgyalási folyamatokat jelentősen segíti, ha a megoldást segítő javaslatokat is előterjesztjük, ebInterjú Cseri Józseffel, a Vas Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara 2024 októberében megválasztott elnökével az iparkamara elmúlt időszakáról, a vármegye gazdasági teljesítményéről és lehetőségeiről, valamint a jövőbeli törekvésekről. 1 1 INTERJÚ Egymásraépülő folyamatok összességében gondolkodunk
RkJQdWJsaXNoZXIy MjIzNzg=